又是一年毕业季,有数据显示,2023年高校毕业生规模达1158万,比去年增加82万人。毕业生数量创历史新高,但在目前经济仍处于恢复期的背景下,市场能否吸纳这么多的人才?另一个值得关注的数据是,截止4月中旬,近半数的应届毕业生已经拿到offer。这也意味着尚有一半的毕业生还在找工作。那么,跨境电商行业能吸收多少毕业生?
受行业大环境影响,成本压力剧增、利润增长缓慢之下,跨境电商企业的招聘需求在一定程度受到抑制,虽然面对如此庞大且有潜力的群体,不少跨境卖家向毕业生抛出了“橄榄枝”,但能否顺利招收到合适的人才还有待观察。
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一个亚马逊运营岗多人争抢
“之前发布了一个亚马逊运营的岗位,有很多毕业生投递,而且还是在跨境电商氛围并不十分浓厚的城市。”卖家老刘告诉雨果跨境,今年应届毕业生就业形势还是挺严峻的,竞争比较激烈。
同样有这种感受的还有资深卖家老张,据其表示,新一年的毕业季到了,再加上往届尚未就业的人数,是相当大的一个群体。前一段时间发布了一个亚马逊运营的职位,有很多简历投递过来,来面试的人里面也有不少应届毕业生。
一个岗位有多位应届生抢夺,如此直观的现象表明,应届毕业生的求职成功难度在加大。2023年春招季过半,据智联招聘调研数据显示,截至4月中旬,在有求职计划的应届毕业生中,本科求职毕业生中拿到offer的比例为47.5%,较总体低2.9个百分点。
对于企业规模的选择,今年中型企业仍为毕业生首选,占比48.6%,较去年上升3.5个百分点。选择大型企业的毕业生占比25%,较去年高8.1个百分点,与2021年持平。而选择小微企业的比例为26.4%,较去年下降11.6个百分点。
面对如此庞大的毕业群体,不少跨境卖家也开始着手制定招聘计划。资深卖家“园长”表示,之前亚马逊运营的招聘持续了一个月,没有招到合适的人,没有什么进展。这种岗位的招聘是长期性的。他打算招聘一些底子较好的的应届毕业生,从0开始培养。“我们今年上新产品不多,基本上都是高客单价的产品,并不需要背很高的业绩要求。目前重点是广告,基本上一个人负责二三个产品就可以了。”
卖家老刘告诉雨果跨境,对于确实有招聘需求的卖家而言,应届毕业生是个不错的选择,亚马逊运营岗位上手难度不高,毕业生只要灵活一些,基本都可以掌握。而且,对于想要进入跨境电商行业的毕业生,从最基础的亚马逊运营入手,可以增加经验。“毕业生的资本是年轻,可以先去亚马逊公司打半年工,感受一下再做选择。”
特别是在在企业成本高涨、利润普遍下降时,许多企业进入“冷静期”,不再盲目扩张,有些成本紧张的公司会考虑应届毕业生,相比之下,此前因为公司经营艰难而被裁员的那一批亚马逊运营,高不成低不就,处境更加艰难。
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应届生用工成本正在上涨
“四年亚马逊运营经营,只开了8k的底薪,甚至还觉得我开高了。”一位亚马逊求职者无奈说道。
迫于行情不佳,近两年不少亚马逊卖家都通过减员的方式进行开源节流,出来找工作的亚马逊运营有所增加,可就是这样一批有经验的亚马逊运营,手上的经验正在持续贬值,雇主都想要低成本、高产出的人才。一位已经跳槽至新公司的亚马逊运营表示,新入职的公司提成各方面比前公司还低,可是已经寻找工作两个月了,担心越挑越差。
“应届生成本就4k-5k,而稍微有经验的最低都要7k起,如果不是关键岗位的需要,不然不大看重运营经验。”一位跨境电商企业HR向雨果跨境说道。
从如今各大跨境电商企业放出的招聘信息来看,薪资普遍降低,甚至还有不少严苛的要求,如必须要过英语6级、年龄仅限于30岁以下等。
不少卖家选择应届毕业生是因为成本较低,但是据不少卖家反馈,应届生的成本也在逐步上涨。
根据麦可思曾对大学毕业生的收入分布分析显示,2021届本科毕业生的平均薪资为5833元,为近10年中最高水平。分区间来看,38.4%的2021应届生毕业起薪集中在4000~6000元之间,月薪6000~8000元的应届毕业生占比23.7%。
一位在深圳的亚马逊卖家告诉雨果跨境,他近期招应届毕业生给出的薪资是6K,如果有加分项会更高。每年的毕业季,时间集中、人员数量大、各类专业多,选择余地大,选择范围广,容易招聘到素质较高的人才,也减轻了人力招聘成本。很多公司会充分利用这一时机,采取校园招聘或社会招聘的形式,从中选择需要的人才。面对今年的毕业大军,你有什么想法?欢迎在底部留言交流。
亚马逊运营,负责店铺的规划,提升产品排名,促进成交,提高交易额。
开店-上架-运营及其他的一下小类目
亚马逊运来自营工作室日结充场主要是指亚马逊店铺运营中的一种工作形式,通常是指通过亚马逊平台销售商品并进行日常运营管理的工作。这类工作需要具备一定全久止饭探因正造著的电商运营能力盯慎亩,比如熟悉亚马逊平台规则、了解商品上架、优化和推广等等。而充场则是指在亚马逊仓库进行商品充值和调配的工作。
因此,亚马逊简黄愿跑谓植是势一运营工作室日结充未操呢换从争场岗位需要具备较强的电商运营能力和仓储管理能力,包括但不限于以孝李下几个方面:
1. 熟悉亚马逊平台的运营规则和操作流程;
2. 具备商品选品和上架能力,能够对商品凯森进行优化和推广;
3. 熟悉亚马逊仓储管理系统,具备找以十尽浓欢苦利香也仓储管理经验;
4. 具备一定的客户服务能力,能够及时解决客户问题。
如果您具备以上相关能力和经验,那么您就有能力胜任亚马逊运营工作室日结充场的工作。